编制和公(gōng)务(wù)员(yuán)的区别
更新时间:2023-11-01
答案:编制和公(gōng)务(wù)员(yuán)的区别在于:1. 编制是指一个单位或机构规定的工作岗位数量,即编制数。而公(gōng)务(wù)员(yuán)是指在政(zhèng)府(fǔ)机关或事业单位担任职务的人员。2. 编制是单位内部的管理制度,是为了规范人员数量和职责分工而设立的。而公(gōng)务(wù)员(yuán)制度是国(guó)家(jiā)行政管理制度的一部分,是为了保障政(zhèng)府(fǔ)公正、高效、廉洁地行使职权,保障公(gōng)民(mín)合法权益而设立的。3. 编制不一定要求人员具备一定的资格和能力,只要符合编制要求就可以招用。而公(gōng)务(wù)员(yuán)需要通过公开招考、选拔等程序,经过严格的考核和培训后才能进入公(gōng)务(wù)员(yuán)队伍。4. 编制人员的(de)工(gōng)资(zī)、福(fú)利(lì)等待遇由单位自行决定,与公(gōng)务(wù)员(yuán)待遇不同。公(gōng)务(wù)员(yuán)的(de)工(gōng)资(zī)、福(fú)利(lì)等待遇由国(guó)家(jiā)统一规定,保障公(gōng)务(wù)员(yuán)的合法权益。